Kwaliteit made in Spelle sinds 1906.

Uit een eenvoudige smederij ontwikkelde zich in nu meer dan 119 jaar de Maschinenfabrik Bernard Krone GmbH & Co. KG tot zijn huidige grootte, met export naar 60 landen wereldwijd, en groeide uit tot een full-liner op het gebied van de ruwvoederwinning. Lees meer onder de diverse koppen over de geschiedenis van de machinefabriek in Spelle. Krone is al vier generaties een familiebedrijf en koestert sindsdien het image van een middenstands familiebedrijf, dat met innovatief en verantwoordelijk bewustzijn handelt vanuit de vestiging Spelle en de regio Eemsland daarmee duurzaam versterkt.
De doelmatigheid en slagkracht continu verbeteren – deze taakstelling heeft bij KRONE de hoogste prioriteit. Dankzij de juiste mix van innovatiebereidheid, knowhow en aandacht voor de klant behoren wij als echte Eemslandse familieonderneming tot de toonaangevende fabrikanten van ruwvoertechniek. Ons productprogramma omvat schijvenmaaiers, cirkelschudders, harken, opraap- en transportwagens, grootpak- en ronde balenpersen, alsmede de pelletpers Premos.
Twee zelfrijdende machines maken het programma compleet – de maaier-kneuzer met hoge capaciteit BiG M en de veldhakselaar BiG X. Van de kleinste maaier tot en met de 1156 PK sterke hakselaar bieden wij voor elk oogstwerk de passende machine. KRONE – Kwaliteit made in Spelle sinds 1906.
KRONE geeft zekerheid.
Als familiebedrijf geleid door de eigenaren biedt KRONE zijn medewerkers een betrouwbare en aantrekkelijke werkplek. Horizontale hiërarchieën maken snelle beslissingen mogelijk.
KRONE bouwt.
Het fundament van de onderneming wordt gevormd door bereidheid tot presteren, eerlijkheid en loyaliteit van de medewerkers ten opzichte van de onderneming en de ondernemingsdoelen.
KRONE respecteert.
Elke medewerker wordt als persoonlijkheid waargenomen en krijgt erkenning voor geleverde prestaties. Als verantwoordelijkheidsbewuste werkgever integreert KRONE ook mensen met een beperking.
KRONE eist tolerantie.
Het belang van migratie en diversiteit is in de ondernemingscultuur van KRONE vast verankerd.
KRONE kwalificeert.
Het zij door opleiding, alternerend leren en/of bijscholingsmaatregelen. Zo wordt de competentie van onze medewerkers continu gewaarborgd, bevorderd en aan de toenemende eisen aangepast.
KRONE rekruteert.
Bijvoorbeeld door verschillende stimuleringsprogramma’s op scholen en hogescholen, om zo een gekwalificeerde nieuwe generatie voor de lange termijn te ontwikkelen.
KRONE luistert.
Tevredenheid van de klant komt op de eerste plaats. De basis daarvoor zijn innovatieve en kwalitatief hoogwaardige producten, die continu volgens de eisen en wensen van de klant verder worden ontwikkeld.
KRONE traint.
Wij bieden verschillende trainingsvormen aan, zodat onze klanten de innovatieve voertuig- en machinetechniek ook efficiënt kunnen bedienen en gebruiken.
KRONE dient.
Wij beschouwen onszelf als dienstverleners en staan onze klanten met een voorbeeldige service bij in al hun uitdagingen.